第71章（1 / 2）

《《被上司冒充了Crush怎么办》作者：海馥薇》转载请注明来源：吉内斯小说(www.genessiscs.com)

乱七八糟的?思绪轻了一点，许知韵找回注意?力，开?始继续干活。

内部邮箱突然弹出新的?消息。

许知韵还没来得及点开?，就听见尤莉娅的?哀嚎。

“译研会？！”

她欲哭无泪，“怎么周中还开?译研会啊？！又是毫无预兆的?突然袭击！啊啊啊啊！放过我吧呜呜呜呜……”

鼠标反复滑动着那?封邮件，许知韵心里也有?些忐忑。

她想过早晚都会碰见严聿，没什么好不自在的?，但事后的?第一面就是在整个部门的?译研会上，这多多少少会让她感受到额外的?压力。

可?是没办法，谁叫人?家是老板。

在尤莉娅绝望的?哀嚎中，许知韵带上了笔记本和笔，然后跟着大部队乘坐电梯，来到了楼上的?译研室。

走进去，严聿和Fiona已经?坐在了主会席。

译研室里开?着空调，严聿难得没有?穿他那?身气场慑人?的?西装外套。

或许是为了显得随和亲切，他将衬衣袖子挽起，露出一截精壮有?力的?小臂。

思绪忽然就恍惚了一下。

许知韵想起昨晚，他就是用这双手臂桎梏着她，几缕汗湿的?头?发落在额前，有?一种?不和谐的?狂野。

心口就这么漏了一拍，身体?也跟着反常地热起来。

好在大家都专注在即将到来的?折磨，没人?关注到许知韵。

“人?都到齐了，我们就开?始吧。”

第28章 纠结 孤立的，偶发的

Fiona将一沓文件放在前排, 让大家传阅。

许知韵看着开头一列中英组同事的?名字反应过来，这是之前报名过戏剧节项目的?翻译名单。

“这一次的?戏剧节，我们采取的?是内部推荐加公?开竞聘的?方式。”Fiona道：“内部推荐的?人员昨晚已经公?布, 相信大家都知道了, 所以这一次的?译研会, 主要是进?行公?开竞聘的?选拔。”

现场沉默片刻，很快就想起窃窃的?声?音。

尤莉娅一脸疑惑地凑过来，“这又是搞得哪出?？难不成公?主连活儿都不想干，还得给她配个跟班？”

当然，部门有官方的?解释。

说丽薇虽然从履历和学术背景来说, 是最合适的?人选，但毕竟是才入职的?新人。对TROSOL的?风格和流程都不清楚, 所以能从内部再选一个人合作会更好。

尤莉娅对许知韵撇撇嘴，表示懂的?都懂。

原本没戏的?事突然柳暗花明，许知韵说不高兴是假的?。

她甚至怀疑是不是因为昨晚自己?对大老板实?施了“贿赂”，今天的?天降惊喜, 其实?是对方的?投桃报李？

许知韵这么想着，难免又觉得心虚。

她藏在人群后面偷偷往主会席瞄一眼, 发现严聿低头研究着手里的?文件, 一脸的?严肃，根本没有看她。

这么看来应该是她想多了。

竞聘很快开始。

因为整个过程部门全员参与监督, 公?平、公?正、公?开，当然压力也随之剧增。

特别是随机考察涉及从文本速译、行业术语到媒体采访和跨文化沟通的?内容, 竞聘过程严聿又全程冷脸凝视，妥妥地给足了压力，导致中途放弃的?人就占了报名人数的?一半。

而现场的?翻译考核，也采取当场淘汰制。

只要翻译中出?错达到三个, 主会席上那?个全程冷脸的?男人就会大手一挥，示意你被淘汰。

一翻操作下来，最后留下的?人选就只剩下了许知韵和查理。

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