第28章（2 / 2）

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退休被她返聘的老太太，把他们裁撤了，这群人放到人才市场上那是找不到工作的！

这是给政府增加失业率啊，就业办知道了那是要给她领导打电话告状的好嘛！

所以她想了一晚上，就在想她要怎么开源，怎么节流？

“我们的游乐园虽然因为太恐怖了游客们都不推荐其他人来，但也因为太恐怖了独树一帜，目前在星博上也给广大潜在客户群体都留下了深刻印象，所以接下来，如果还有游客报名来玩，那一定就是冲着我们独特的恐怖环境来的。

所以游乐园的基调还是继续走恐怖路线，恐怖程度也要维持住现状，不需要大家人为降低难度。”

秦艾觉得，虽然黄小鹂在星博上说星际人对恐怖不耐受，但星际人这么多种多样，总会有那么个小众群体是喜欢恐怖的吧？她这个游乐园也许已经不受主流的欢迎，但这些小众游客看到网上说这里很恐怖，一定会很有兴趣来玩的。

这些游客他们不能放过。

“所以我们官网的报名通道还是继续开启，但鉴于游客数量大概不会很多，以后我们的游乐园改成定期开放，每个月的第一个周末开放两天，如果有游客想来游玩，就请他们自己选择日期来报名，其余时间，为了节约经费，所有星际航班和游乐园的设备一律关停。”

这是第一招，节流。

那么第二招，当然就是开源了。

“这也意味着，大家一个月除了第一个周末两天是在游乐园上班的，其余时间都空了下来。”

提问：当你作为一家国企的领导，发现自己手底下招来的员工工作量一个月只有两天，你会怎么做？

裁员是不可能的，但一家国企，让一个员工跨部门联合办公，却没什么问题。

“……所以，大家对宣传部有兴趣吗？”

“小说会写吗？”

“要不都列个大纲来？”

《羊小姐》还有个尾巴，下一个想看啥？综艺？电影？电视剧？游戏？

第17章

成为星球之主的第十七天

发动更多员工去写小说，秦艾的思路其实很简单。

按照黄小鹂在星博上的分析，广大人民群众之所以无法接受游乐园，是因为在《羊小姐》的加持之下，原本就略恐怖的游乐园变得更恐怖了，恐怖系数超过了星际人民的承受范围。

“那么我们就可以考虑调低恐怖系数。”

“……可是您刚刚才说让我们不要调低恐怖系数。”

听到这里，一直在兢兢业业做会议记录的荀游秘书无语了，立刻非常不识相地打断秦总的长篇大论。

虽然他也曾听说过有些傻逼领导朝令夕改，经常早上和你说要这么做，到了下午看到成果了，一拍脑袋就说这样做不行要那样做，但人家这个傻逼领导起码中间还隔了个中午吃了个午饭的时间呢，你这两分钟前刚叮嘱大家要保持原样，两分钟后就把自己之前的话都给忘记了是不是也太过分了？