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还有没有合适的职位，她手下有个人不?想用，公司又不?想给赔偿，就?想经Hellen的手让他去盛星。

这种手法虽然不?够光明磊落，但确实?不?失为一个好办法。

Hellen看了履历后说确实有个岗位适合，以?防节外生枝，她会好猎头联系这个人。

事?儿办成Ameli很高兴，却没想到Hellen却突然聊起程斐，还问她程斐有没有找好下家？Hellen还以?为程斐的事?她都知道。

事?实?是?她一点?风声都没听到，在Hellen面前忍住没发作，饭局结束就?给程斐打了电话，想要问她到底是?怎么回事？结果电话死活打不通，把?她给着急的。

“我原本是?打算给您说的，这一忙就?给忘了。”程斐确实?疏忽了，竟然没想到要和Ameli知会一声。

Ameli听她把?事?情经过讲完，终于松了口气，“Ｎ+3还行，也算没给我丢人，那新工作呢？找的怎么样了？”

程斐又把?明天?要面试的职位大致讲了讲，并向?Ameli寻求面试经验。

“颂雅可以?啊，也算是?美妆外企的Top了，要是?面销售部你轻轻松松，市场部确实?要好好准备。面试的时候放轻松，能走到终面，基本就?是?看?眼缘了。”

反正她用人的时候，倒没有那么在意过往履历，而是?看?面试者跟自己?的气场合不?合。

程斐就?很合她的胃口，所以?不?在意她当时只是?一个毕业生，学历也一般，就?决定要用她。

“行，明天?就?争取呗，您最近怎么样啊？”

“呦，终于良心发现，知道问问我了？”

云城一别?之后，她和程斐就?再没见过面，刚开始程斐还会偶尔给她发信息，问她是?否适应新工作，最近是?一点?动静都没有。

前段时间她也忙，没觉得不?对劲，今天?才知道人又背着她干了一件大事?。

今天?Hellen告诉她，因为程斐被裁员的事?，will和Richard对于大客户组的架构提出了质疑，Richard也让她重?新考虑是?否要把?大客户组的人事?权划归到区域，除了能省出HC，也能减少工作沟通出现断层。

will说了，Hellen还能挡一挡，Richard说了，那这事?儿就?要提上日程。

最近Hellen已?经着手在推进这事?了，这次架构调整不?仅涉及到Leo，还有其他五个大区同等岗位的员工。一下子卡掉六位大佬，虽然能为公司节省三四百万的年薪，但这些人怎么安排确实?也很棘手。

首先这些人工作能力是?有的，像Leo还是?公司管培生出身，裁掉明显不?合适，但是?留下让他去哪也是?个问题。

所以?Hellen心里其实?是?对程斐有些意见的，因为她打破了生态平衡，给自己?图添了工作量，做不?好还得罪人。

为了担心程斐多想，Ameli不?准备把?这些事?情告诉程斐，月底离职后，盛星的这些糟心事?就?跟程斐没有关系了。

其实?她心里也挺爽的，毕竟当初她离开盛星也是?被逼无奈，Vincent对她能力不?认可，几?次三番的找她的麻烦。

现在大客户组架构变化，对Vincent来说也不?是?坏事?，可是?当初调来Leo接替她，也是?他的安排。

现在Leo刚接就?出了程斐的事?，也算是?狠狠打了Vincent的脸，为她报了仇。

电话这头的程斐不?知道Ameli千回百转的心思，语言苍白的解释最近自己?确实?有点?忙。

Ameli听她

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