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技能不够，第二就是沟通能力不强。

但是在看到这两点的时候，其实科顿是非常吃惊的，因为他记得在入职流程上的第一条就是会进行这两方面的考核，考核之后才会进入接下来的面试环节，既然亚当森笔试和面试都过了，那就不应该会出现这种情况啊？

科顿慢慢停下吃东西的动作，咬着叉子坐在那里思考着，看来明天要去跟乔治说一声，看看能不能找到亚当森当初入职的考试试卷和面试记录了。

打定注意，科顿放下那份资料，开始专心将剩下的食物吃完，然后将吃完的空盘子放进洗碗机里，在沙发上休息一会消消食，就去跑步机上跑一段时间。

之前在养伤期间，每天早上埃迪都会叫他起来督促他锻炼身体，不会是强度很大的训练，只是在跑步机上慢跑，但是随着时间的推移，埃迪也会慢慢的给他加速度或者延长跑步的时间。就这样坚持下来之后，科顿发现他的体质确实在慢慢变好，而且这次能这么快痊愈，也是托了那段时间的福，才让他的体质不会因为生病而变得更差。

第142章 提议

想到埃迪, 科顿的跑步动作乱了一下，然后就差点被履带给带下去, 好在一个踉跄之后，科顿重新稳住身体，这下子也不敢再走神，老老实实的跑完规定的时间和距离，这才用毛巾一边擦汗，一边慢慢的降低速度，直到完全停下来。

之后科顿回到卧室拿了一套干净的衣服去清洗了一下，然后处理一下信息里未读的消息, 等时间来到十点的时候，科顿就已经把要处理的事情都处理完了, 剩下的就是明天再去处理了。

熄灯之后, 科顿就睡了过去。等到第二天被闹铃叫醒之后, 科顿觉得自己好像没有睡多久就要起来了。痛苦的咬咬牙科顿还是起来洗漱了。今天有点犯懒，科顿就没有在家吃, 而是直接去调度中心的餐厅吃点。

科顿还记得昨天晚上发现的内容, 所以一来到调度中心, 科顿就开始搜索亚当森的身影, 找了一圈, 都没看到人，科顿也就没有在找，随便拿了个三明治在手上啃着, 人却已经回到自己的座位上开始和晚班的负责人进行交接。

看着又是厚厚一沓的报告, 科顿其实挺佩服苏的, 每天都要看这么多的资料，还要处理那么多的事情, 心脏和精力是真的强大。

调度中心没有休息的时间，每分每秒都要有人去值班，而恰巧今天乔治有事无法过来，只能由科顿自己独自进行调度。一上午不断有事情找科顿确认，搞得他不能专心的观察亚当森的调度能力，只能偶尔有时间去瞄一眼，不过在他有时间的注视下，亚当森的调度还是中规中矩没有什么差错。所以，这让科顿更加不明白亚当森的投诉是从哪里来的。

正想着，就又有人过来找科顿签字，在审视了上面的内容之后，科顿就在文件上面签上自己的名字。

想起自己昨天晚上想到的那个点子，科顿还是去找苏去商量一下。

“你是说，你想要在调度中心内部进行一次心理测试？”苏听到科顿的提议觉得十分的惊讶。

“是的，苏，这时我昨天开会的时候想到的，虽然上面的领导提出要降低甚至消除投诉的意见有点不太现实。但是，我昨天晚上也认真的看了上面投诉的内容，虽然有些像是没事找事，但是上面有些内容还是能反应出来一些问题。”说完，科顿递给他昨天他带回家的那一份资料，本来看完之后他就想着就简单的说一下，不过后来他觉得这样不妥，还是在后面用记号笔把他认为有问题的几个点给标出来，这样在申请或是说服苏他们的时候，能更直观一点。

果然，苏看到上面的记号笔很是惊讶，结果来之后还是认真的看了起来。看着看着，苏的面容也严肃起来，确实，在这些用记号笔标记出来

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