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如果拿高绩效，薪酬涨幅在15%。”司明明顿了顿，又说：“以艾兰举例吧？可以吗？”

“当然可以。”艾兰说：“明总帮忙算账，我有什么不可以？”说完她自己先笑了。

艾兰是属于每半年拿一次高绩效的员工，她的绩效是有规律可循的，既不属于特批渠道，又在合理范围内，以当前艾兰的绩效来算，两次绩效取综合系数，下一年的涨薪幅度是15%-20%之间。按照过去的方案，哪怕艾兰连续拿了两次高绩效，那么涨薪幅度在15%-17%区间。

“因为公司是薪酬保密原则，我不能举例具体的数值，但这个区间是经过严格测算的。”

司明明想说的是：这版方案并非针对任何人，它是在一个合理竞争体系下的以及当前市场环境下的合理方案。而她也没有任何能力能左右总办领导选择的咨询团队。

她慢条斯理把想说的话委婉说了出来，从始至终不涉及任何个人情感，理智、礼貌、公允。在此以前，郑良也有过闪念，会不会自己被针对了？但就在这辆车上，司明明消除了她的顾虑。她让苏景秋开车回来，无非是想抓住这样一个机会，不管郑良上不上她的车，这笔账她都要算一下。

司明明并不知这次车上的谈话会给她的风评带来什么样的影响，她只知道尽人事听天命，而她自己无愧于心。这些同事下车的时候她一一去送，艾兰下车的时候她忍不住主动跟艾兰握手，司明明想艾兰真的是一个剔透的人儿，她什么都懂，顺水推舟不动声色，艾兰定会大有可为。

艾兰对她说：“经明总这一算账，我又充满了干劲。”

“对艾兰的新项目有所耳闻，现代化的人才培育基地是大势所趋。”司明明说。

“尽我所能。”艾兰礼貌跟司明明说了再见。

车上只有司明明、郑良和苏景秋的时候，气氛应该是尴尬的。但司明明从包里拿出一瓶水递给郑良，对她说：“路上还有一会儿，喝点水。”然后跟郑良聊起别的。比如郑良的专业在工作上的应用、她带的那个外包小组的管理情况，等等。

郑良逐渐放松下来，松了口气，并最终确认：原来明总真的什么都不知道。

司明明自认不是一个单纯的人，职场上的人情世故她见得太多，处理起来也得心应手。但涉及到个人情感的时候，她比从前更谨慎。她不允许她的情感问题影响别人的前途，也不希望给自己的工作带来麻烦。这个晚上她利用了艾兰的聪明、装了一场彻头彻尾的糊涂，去解决自己工作上的问题，也算给三方都留有颜面。

当一个女人做到这种程度的时候，情爱在她面前就都不重要了，那不过是她人生的过场，她有更多的事要做。苏景秋尽管再笨也看懂了一些，他想：或许司明明知道他曾经喜欢过郑良的事了。但他也有些糊涂，他不知道她了解到什么程度，但他敢肯定：这一晚应该不是巧合。

可司明明不表现出来，他又不太好问，他只是观察司明明。他看司明明仿佛在看一个全新的人，他由心地认为：司明明的某些认知，是高于他认识的99.9%的人的。司明明很了不起。

苏景秋因为这个认知又有些得意起来，他给顾峻川发消息：“司明明像个女将军。”

司明明呢，回到家里就像变了一个人，脱掉铠甲，窝在沙发里，一副被掏空的样子。她要求自己时刻保持的清醒这会儿全然崩盘了。

她想喝点水，苏景秋挑衅她：“自己倒啊！不是很厉害吗？”

嘴上这样说，还是给她倒了杯，盘腿坐在地上看她喝完。

“司明明，你还要助理吗？要么我给你做助理得了。替你喝酒。”苏景秋玩笑道。

“不不不，我助理脑子可快了。”司明明说。她的助理的确是一个很厉害的姑

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