30、红叶骤变（2 / 4）

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出去，但我还有一些其他的短时间就能完成的事情要做。”

一个班十二个人有四个告了长病假。

“好的，主人，让我先看一下内容。”维纳拆开了这封我工工整整写的信件：

“尊敬的各位，

今天，我站在这里，要为一个不可剥夺的权利发声——那就是无论人或者兽人，每一个生命都应该享有自由与尊严，拒绝任何形式的奴役。近期有言论试图以和谐共处模式、教育引导、规范化管理、培训与文化普及以及价值升华等名义，为兽人被不合理奴役的现象进行辩解，然而，我们必须揭示其中的漏洞和潜在目的。

首先，所谓的“和谐共处模式”若没有明确兽人的实际地位和具体权益保障措施，只是空洞的概念，它其实是粉饰了现实中隐性强制劳动或剥削的本质。公正的工作制度不能仅仅停留在口号层面，而应确保每一位劳动者都能在公平的环境中发挥潜力，实现自我价值。

其次，强调教育与规范管理的重要性无可厚非，但如果其初衷仅仅是维持现状，作为控制兽人劳工的工具，而非真心提升他们的社会地位和自主选择权，甚至是破坏他们的生活环境，那么这种做法无异于在转移公众对核心问题的关注，让真正的破局之道变得遥不可及。

再者，知识技能培训与文化普及虽是提升个体能力的重要手段，但若缺乏实质性的权益保障和上升通道，就极有可能沦为加固不平等结构的工具，使兽人们在低层次岗位上持续服务于既定的不公平体系。

至于那些声称可以让兽人在智力与情感层面实现价值升华的说法，如果他们无法挣脱束缚，自由决定自己的命运，这样的承诺不过是一纸空文。在不公正的社会框架下，兽人们的智慧与情感发展将受到严重的限制，潜能也无法得到真正的唤醒。

最后，我们不能忽视的是，从被束缚到推动历史进程的角色转换绝非一蹴而就的事情。在不彻底废除一切形式的不公待遇和奴役现象之前，任何表面上让兽人参与文明进步的做法都可能是一种新的、看似合理的奴役形态的延续，让他们在有限的空间内“贡献”，而非真正成为自由且平等的历史参与者。

我们坚决反对任何形式的奴役，不论对象是谁，不论理由多么冠冕堂皇。因为只有当每一种生命都被尊重，每一个声音都被听见，我们的世界才能真正走向和谐与进步。让我们共同追求那个不分种族、不论形态，每个个体都能自由呼吸、平等生活的未来！”

“主人厉害！”维纳看完后眼都直了——虽然他每次看到我写的稿子时那双史莱姆眼都会发直。

“我觉得这些事情你应该能够理解，也能够替我完成。奥蕾莉娅当时在台上读的并非是那片诏书的完整版。”我说，“后面拿到诏书后，我发现她特意删掉了部分——说白了，就是让人能够更直观地理解意思。我不知道她到底在想什么，但很可能这是一个明示——对象不明的明示。她这个人确实挺有意思的，感觉得掰开来一瓣一瓣分析。”

“那主人岂不是……”

“有些时候，一些坑，明知道深不见底，却依旧只能跳下去。”我说，“不过，被将军的时候也可能被反将一军。象戏中有一个规矩叫将帅不可照面，指的是对弈中将帅如果同在一条直线上，中间又不隔着任何棋子情况下，能够走子的一方获胜，这也是七步擒士这种经典且精彩的残局的由来。”我叹了口气，“虽然就个人角度而言，我是一点也不希望残成这样的局势出现的。但是随着阿尔萨雷格利亚夫人、格劳秀弥父母以及德尔加卡纳的死去，我觉得局势已经无法更改趋势向这个方向倾斜了。”

“可是，格劳秀弥父母不是杀害了主人母亲的两个人吗？”

“他们也是中了那个魔法的，和莉莉拉安娜一样。”

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