第45章 第四十五章（2 / 4）

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养猪场的扶持政策……下面呢，有一个比较紧急的事情需要跟大家确定一下，就是咱们公社给大家安排了去县城学养猪技术的机会，为期一周，食宿费用都由公社这边出，一共有三个名额，你们六个大队长一块儿商量一下，看怎么安排？”

才经历过那些大队长不积极，结果痛失名额的事情，剩下的这六个都是人精中的人精，自然是抢着举手报名。

冯秀才第一个举手，“先来后到，我可是第一个报名的，去学习的名额肯定得给我们一个。”

“那不行，大家都报名了，必须公平竞争。”

……

眼看着要吵起来了，宋青瓷赶紧制止，“大家别着急，都想要安排自己队里的人去学习，但是名额确实有限，那就干脆公平竞争吧。我说一下选人的标准，你们按照这个标准去推荐人选上来，到时候放在一块比一下，谁更优秀谁就去学习，学好之后再回来□□给其他人，这样的安排有意见吗？”

谁也不服谁，那也只能这样了，六个大队长都没意见，就这么定了下来。

宋青瓷就说了一下标准，“三个人中得有一个是读书识字的，至少得是初中学历。另外两个人，要对养猪有些经验的，起码从前养过猪，不怕脏不怕累。”

“咋养个猪还要学历呢？”红旗大队的大队长不解地问。

他们队里可没几个念到初中的。

宋青瓷一脸坚定地说，“当然得要学历，俗话说好记性不如烂笔头。去那边学习，只能待一周的时间，期间光凭脑袋记，容易记得不清楚或是遗漏了，读书识字的就能照着在笔记本上写下来……还有人家看的养猪的书，没学历连字都不认识，更别说理解了。所以呀，必须有这么个人在旁边跟着学。”

行吧，这么说也有些道理，看来真的是做什么都得念书识字才成。

几个大队长坐在椅子上，静静沉思，都在想，看来还得重视队里面娃的教育，连养个猪都要初中学历了，不好好培养，自己队里的娃将来连养猪都轮不上了。

学历这一条是宋青瓷特意跟书记提的，无论什么时候都不能缺失教育，自己要不是老太太坚持送自己上学，也站不到这里来。

因为自己淋过雨，所以想给别人撑把伞。

乡下的娃，家里能支持上学的连一半都不到，能上初中的又去一大半，能读到高中的就是凤毛麟角，也没几个人重视。

只有当用人标准时刻跟学历挂钩的时候，他们才能真正重视起来。所以，在之后的工作里，只要有机会，她都要刻意去突出“学历”这一条标准。

人选的问题暂时就先这么定下来，等几个大队长回去商量一下，每一个大队报一个名额上来，最终由书记这边拍板确定最终人选。

接着又说了一下猪崽子跟猪圈的问题。各个大队的账上基本都没多少钱，因此商定由公社这边出面统一跟县里奢，一个大队先要个十二只头小猪崽。还有猪圈，也得赶紧搭建起来，等去县城学技术的人学完回来，猪崽子抓回来，大队的养猪场就可以正式办起来了。

事情就这么定了下来，将大队长们送走时，几个大队长对宋青瓷明显客气很多。

以前觉得这姑娘只是个办公室打打杂的小干事，虽然是在公社上班，可实际上权利还没他们这些大队干部大呢，起码在队里他们是老大，说啥是啥，免不得看着这边的小干事就比较轻忽。

现在可不敢了，人家手里还捏着书记的指令呢。而且，接下来报去县里学习养猪技术的人选，她明显也是说得上话的，这要是不经意将人得罪了，那不全完了。

所有，宋青瓷才送他们出办公室门槛呢，几个大队长就都摆手不叫送了。

红旗大队的大队长郑丰收说，“公社咱都来多

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