第53章 做局（4 / 5）

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是时空系下属？”系统觉得叶绪有点傻乎乎的，怪不得叶时操碎了心。

叶绪无辜脸：“那为啥是你来？我爸爸手底下没有人的吗？”

系统听他一口一个爸爸，感觉以后是回不到自己被叫爸爸的日子了，毕竟差个辈分。他喊叶时爸爸，就跟自己同辈了，除非各论各的，但叶时那家伙又很护短，难搞。

“叶时手底下三个系统，不知道干什么去了，最近一段时间没收新人，可能是度假去了吧。”系统麻木地说道，“你们时空系的都不爱干活，经常找借口偷懒。”

二级系统想要偷懒也很简单，不契约新店长就可以。手头的店长都自由身了，自己就无事一身轻。不过没有店长的话，系统就没有能量进账，相当于自己花钱度假。

和他们不同，其他系统更爱带薪度假，经常一边玩一边处理契约店长的事情。这么做钱是有了，就是影响度假的心情，毕竟时不时要加个班什么的。

尤其数叶绪和江月璇事情最多，系统带了这么多界店长，没有一个像他俩一样有空没空骚扰一下。而且其他人的骚扰可以用自动客服程序搪塞，这俩不行，收了钱得好好应对，毕竟拿人手软。

早知道叶绪这么麻烦，它就不接这个雇佣了，心累。

好在叶绪下个位面就要出去单干了，它自由了。到时候再遇到问题，可不归它管，有事自己找叶时去。

得知了自己想要的全部信息，叶绪立刻用完就扔，表示统爹您可以去休息了。接着也不管系统走没走，就和江月璇嘀嘀咕咕起来。

“我感觉，这件事其实还是有操作余地的。”他打哑谜。

“确实，你可以先从院长那边下手试试。”江月璇点头附和。

“系统虽然不靠谱，但它这边也有尝试的空间。”

“那我从这个突破口用力好了，回头跟你说说进度。”

系统：“你们在说什么？”

叶绪微笑回头：“其实现在告诉你也没什么关系。”

系统警惕起来。

“一代系统坐享其成，不用干活就有分成拿，是因为他们发展下线了。”江月璇循循善诱，“那你作为二代系统，为什么不发展个三代出来呢？”

系统：“……”

系统：“！！”

系统惊呆了，对啊，为什么不呢？位面法则里没说不允许这样，一代系统可以这么搞，它也可以。

不过它没有制作三代系统的权限，所以没法弄出真正的系统来。但，他手底下那么多店长，可以让店长充当实际上的「三代系统」。

可是这不和传、销一样了？系统觉得这样做不好。

叶绪也有这方面的顾虑，所以他思考了一下里面的逻辑，后来发现两者是不一样的。

系统这个相当于公司的经营模式，一代系统掌握股份和大权，雇佣了二代系统作为经理分管下面的小职员。系统再收小弟帮忙管事的话，就相当于经理任命主管。

而且系统实际上并没有直接抽走员工的工作成果，他们是用售卖道具的方式赚取差价的。系统完全可以继续独家掌控这个赚钱渠道，然后用积分雇佣别人帮忙应付店长们的问询。

简单点说，就是系统花钱雇几个客服。要是嫌别人光当客服工作量太小，还想多分点活出去的话，那就多给点钱。或者多雇几个人，一部分人当客服，一部分人当道具制作工人，分工合作。

系统觉得有道理，不过他也发现里面的不对劲：“你们不是想当系统？这样操作的话，你们也算不上系统，顶多算我手底下的杂工吧？”

叶绪不以为意：“和我可没关系，我是时空那一派系的，应该可以说服我爸捞个系统当。至于璇姐怎么想的，我倒是有点眉目。”

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