第85章 85（2 / 4）

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得，也开始跟上。

而另一边，因为萧绮和白经理的那场较量，营销部也迅速动了起来。

原本还在观望形势的人，这下比谁都积极，都着急拿着个人总结去找张文睿谈话，就怕去晚了，好位置都让人占完了。

这下，每个人都开始认真思考自己的出路，到底自己适合去哪个部门，更擅长市场还是营销？如果真的做到自己感兴趣的工作，减少其他精神消耗，那积极性也是不一样的，而且和未来收入直接挂钩。

就在所有人都将注意力从部门存亡落到个人去向的同时，白经理也遭受了前所未有的“孤立”。

过去跟着他屁股后面转的那几个，现在也都顾不上他了。

最尴尬的是，白经理后来去人事部问过，营销部的经理是张文睿，市场部的经理是林轩，那他算什么？

人事部许捷的回复也很讲究，说暂时没有接到公司的进一步安排，白经理还是白经理，职位不变。

……

下午，萧绮回了之昀设计部。

在她看来，设计部就和过去一样，没什么变化，若非林轩事先告知，几名设计师已经在用“冷暴力”的方式排挤任熙熙的话。

萧绮就当做什么都不知道，在办公室里处理工作。

不多会儿，楼上就通知她去开会。

事实上这样的高层例会，萧绮一般都是旁听居多。

设计对于服装公司是很重要，但之昀这样的公司，已经发展到是管理大于设计的阶段，设计的地位相对会弱化些。

加上之昀正在扩张地盘，旗下容纳了不少小品牌，等这些品牌将来做起来，创造的价值将会比之昀自身的设计多得多。

前半段会议，萧绮就坐在自己的位置上发微信，时不时分神听两耳朵。

大部分时间都是市场和营销部主管在发言。

而坐在主位的姜禹就和过去一样，不怎么表态，先让下面人直抒己见，随即再给一点方向指导，听上去很温和。

不过几位主管都尝过他的手段，知道在这样温和的表达之下，藏了多少绵里针。

反驳是可以的，反抗也随意，但后果要自负。

而萧绮就像是个旁观者，她有时候会打量姜禹，琢磨他那张面具后的深意，有时候又会观察几位主管的表达，猜测他们心里有多少不安。

然后她又想到先前对白经理的场景。

如果是姜禹，他应该不会正面指出问题，他更擅长“怀柔政策”，而在政策之下，早已准备万箭齐发。

说到“阴”和这份“沉稳”，她的同龄人里还真没人能和他比肩。

不过还是那句话，之昀和喜禾不一样，喜禾正值“改朝换代”，怀柔那套未必适合。

正想到这，萧绮的手机里进来一条微信。

竟然是陈炘。

她好奇地点开看了眼，以为是什么重要事。

谁知陈炘却说：“我有个私人问题想请教，你方便吗？”

萧绮抬了下眼皮，看向正在专注听主管发言的姜禹，又不动声色地回了一句：“你先说吧。”

陈炘：“有个留学时的朋友正在筹备婚礼，需要我们几个人当伴郎。整套婚礼都用的西式风格，规格方面也比较讲究，现在的问题是伴郎和伴娘服，他们找了几家都不太满意，我就提到你，不知道你愿不愿意考虑？”

婚礼、伴郎、西式风格。

我提到你，愿不愿意考虑？

萧绮品着陈炘平淡的表述，直到他又发来一句：“我知道知名设计师档期都是排满的，没时间也不用勉强，我也只是碰碰运气。”

萧绮几不可见的抬了下唇角：“风格和规格的资料有么，先发来看看，

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