第64章（1 / 2）

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这个圈子带资推人进组不是一种十分常见的操作吗？

成世宇觉得自己跟黄铮民，两个人也算挺有缘分的，那既然对方演技不错又没有稳定公司，签进来好像也不错？

就是这话一说出来，系统针对个人的投资显示在了成世宇面前，以高达‘8.5’的投资回馈率向成世宇证明了面前这个在她看来其貌不扬的男人的未来发展潜力。

“喔、这样啊？”黄铮民觉得她是在开玩笑，也就没怎么在意地回答着。

“...黄铮民先生。”成世宇可以说是头一次那样认真专注打量面前的、未来可能化身发财树的男人，格外郑重地伸手同他握紧，“请务必好好考虑一下我，我是说、我们公司。”

《共同警备区》拍到哪里啦？《我的野蛮女友》是不是选角结束了？

她如果说要塞个人进去演有些戏份的角色，还来得及不？

看这个投入比，这位是野生状态的人气小、咳、未来影帝吧？

第40章 想开点儿

当时当刻两个人没有继续深聊这个话题， 随着朴海振锁好店出来就暂时告一段落。

成世宇这天回到家里的第一件事是将之前得到的三张随机高端人才招募券给使用了，其中对应的分别是王牌保镖、教辅行业金牌教师以及花艺师。

与之前的定向高端人才券不同，这次因为需要先抽选对应行业方向的人才， 所以并不是直接激活的状态。

就是吧， 虽然千行百业涉及范围太广，等真的没能抽选到想要的，还是让成世宇对自己的手气有些无奈。

能碰上系统已经是天大好事了，但自己在系统给出的“随机类”中，表现好像始终不很理想。

不过既然结果如此， 成世宇便将抽选出来三行业的事暂时先搁置， 等实际需要或者她抽出精力研究时， 再招募也不迟。

靠运气没有抽选到想要的， 成世宇索性打开系统商场， 要用存款实力说话，一上来就是大手笔， 一张25积分的定向高端人才招募券，成世宇消费了75积分买了三张。

既然是自己定向邀请，其中两个是建设工程设计方向，另外一个则确定为艺人经纪。

她也不能纯靠忽悠把未来影帝忽悠进公司就算结束，想来系统也不会认为这属于能得到高回馈的培养方式。

既然黄铮民目前没有合适的经纪人，那既影视投资后又准备在影视娱乐行业开展的艺人经纪公司里，就得有专业人士坐镇才行。

事实证明，不熟悉的陌生行业成世宇不是不能从头学， 但懂业务的大老板和主要负责紧盯公司事项的负责人，总归还是两种完全不同的概念。

成世宇很清楚， 大宇那帮老员工们之所以明目张胆来这套，除去觉得她是外行， 还有就是他们这批人抱团行动，自认为利益捆绑高度统一就很难被逐一突破。

因为眼下这片土地开发，成世宇无人，他们就是不可或缺且目前看来无可替代的。

这个公司除了换了她一个老板，手底下正经管事的人抱团，咋的，职场霸凌孤立这一套还能玩到她这个老板头上？

成世宇就觉得有点儿离谱，她表现得很想让这片土地抓紧出手套现吗？

她以为她自己给这些人留下的，明明是不缺资金流转的富二代形象？

不管怎样，另外招这两个旗帜鲜明听命于成世宇的部长进来，手底下的人再慢慢招，她又不着急，那着急的自然另有其人。

有了自己人领导，外加成世宇舍得掏钱，重金之下总能招揽能人异士。

问题不大，问题不大。

成世宇同自己讲，原封不动的班底看似省事其实也不然，既然如此，还是徐徐图之为好。

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