第13章（2 / 2）

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找全资料，因此觉得自己高枕无忧，才连出来和林舒他们寒暄一下打个招呼，妄图套路贿赂林舒在尽调报告上帮他们公司粉饰一下都嫌烦。

大部分工厂管理粗放，也根本没有档案归集的理念，但林舒没想到这家调味品工厂会这么没有章法。

这栋办公楼如今人去楼空，显得阴森晦暗，林舒试图开灯开空调，才发现水电都被切断了。

而等她一走进档案库，里面的灰尘就让她咳得撕心裂肺起来，只是这都不是最难忍受的。

最让林舒痛苦的，是等她随手翻阅起档案库里的资料，才发现这里真的什么都有，既有毫无用处的会议纪要、宣传册，还有不同时期每样香料的报价……

她需要在短短三天里，从这些成堆的冗杂资料里，翻阅出真正有价值的东西，然后精准定位出法律风险。

这么多资料，从档案库搬到环境更好的新办公楼会议室是不可行的，既浪费时间消耗人力，又容易在搬运中造成资料毁损。

所以她需要在这里办公审阅资料。

但林舒断然不可能一个人搞定这么多材料，她需要许诗嘉。

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“我需要在这里办公审阅资料。”

“在这里？！”林舒的话音刚落，许诗嘉果然露出了不可置信的表情，“这地方大概是厂房改的，层高那么高，没有空调暖气，光是待着就很冷，灰还大，在这里待几天，回去肺都坏了。”

他虽然没说别的，但“我许诗嘉就是死，也不会在这种环境里办公”就差没挂在他脸上了。

林舒能这么年轻升任合伙人，不仅因为肯吃苦，专业能力靠谱，更因为她会看人会用人也会管人。

她有的是办法让许诗嘉主动留下来。

许诗嘉娇气金贵事儿精自我感觉良好，有一大堆毛病，但对着上年纪的服务员能一把抢过行李箱自己提，说明他同情弱者，嘴上骂骂咧咧，但实际心地不坏，这样的人多半吃软不吃硬。

而他的少爷脾气，说明成长环境中多半习惯被人捧着，因此他喜欢被人顺毛摸，吃拍马屁那一套，但太明显低劣的马屁他又会生厌，你要一开始就对他点头哈腰阿谀奉承，只会被他看不起。

要夸，就要另辟蹊径，从他鲜少被人肯定的方向夸。