第33章（1 / 2）

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然后她看向身后的宁素，“安迪，那这次就由你去和乐华谈判吧，我相信你能完成的很出色，不要辜负了我们对你的期望。”

宁素看着她跟秦北寒边她投来的坚毅目光，顿时有种“自己反被自己坑”的感觉。

她不过是想要向所有人证明她根本没理由篡改庄晓晓的方案，根本没想代替她去谈判！

“她能行吗？那可是我们公司很重要的项目之一诶！”

“万一谈崩了怎么办？安迪没经验，还是找个有经验的人跟她一起去吧……”

“是啊，这个项目一直都是晓晓姐负责的，还是让晓晓姐去吧。”众人怀疑，鄙夷的目光齐刷刷地再次向她瞟来。

在所有人质疑的目光下，宁素没多说，时间不等人，乐华的人已经在会议室等着了。

她拿过笔记本合上抱在怀里，跟秦北寒和韩司琪打了声招呼，屏蔽了所有人的指指点点，直接进了会议室。

部门的人都亲眼看着宁素完成了那么优质的一篇方案，之前对她不看好，阴阳怪气的人顿时被她惊艳。

虽然他们大多是庄晓晓培养的老人，但宁素今天的出色摆在那，他们就算想找茬也说不出什么。

宁素去会议室和对方谈判后，秦北寒去了设计部的休息室。

“寒少，这是一个多小时前从另一个角度拍到的监控录像。”住手将录像又重新调了一下摆在了秦北寒面前。

只不过这次的监控和刚刚秦北寒看的不一样，刚刚那个拍的很模糊，根本看不清人脸。

但这个监控录像十分清晰，锁定了庄晓晓和宁素两个人的活动范围。

秦北寒冷冽的目光紧锁着录像，剑眉一点点蹙起，从这个角度可以看到庄晓晓一共去了两次后勤部。

第一次她让宁素给她打印文件，但中途趁宁素忙碌的时候，她离电脑最近，而且在他看不到的角度庄晓晓还微微弯下腰，因为是背对着监控，根本看不到她当时到底做什么。

然后就是她隔了十分钟后再次来后勤部找宁素，紧接着就发生了刚才的一幕。

“寒少，庄主管的方案可能真不是安迪改的……”住手适时出声。

秦北寒锐利的眸眼宛若漆黑寂静的夜空，无比深邃，却又漆黑的让人觉得可怕。

他收回视线，工整的眉峰蕴藏着锋利的气场：“告诉韩经理，翔宇不养无能又搬弄是非的小人。

许易愣了下，望向他头侧的眼神一僵：“您想怎么处理？”

“开除！”他凝重的口气不带一丝商量的余地。

听闻他的吩咐，住手怔在那反应了几秒，神思后开口：“寒少，庄主管是韩经理培养了这么多年的人，如果您真开除她……我怕韩经理会不同意。”

秦北寒淡漠地挑了挑眉尾，看向住手，复杂的眼神像是要将她解剖。

韩司琪也算是这么多年曾和他打下江山的公司元老级的人物，许易的话不无道理。

若是就这么轻易开除庄晓晓，韩司琪势必会有隔阂。

他脸色一沉，冷冷瞥了住手一眼，说：“降职到后勤保卫部，另外扣掉这个月的工资和奖金作为惩罚。”

“是，我这就去安排。”

宁素从会议室出来已经是一个小时之后的事。

她和乐华公司谈得很顺利，对方十分欣赏她的创意和方案，双方已经排版正式签了合同。

送走乐华的人，宁素后脚就被叫到了经理办公室。

这次她能够顺利拿下合作，并且能让所有人对她刮目相看，可谓打了一个极其善良的翻身仗。

韩司琪就算心里一百个不想承认宁素确实十分优秀，可事实摆在那，她也不好公然当着大家的面护短，庇护庄晓晓

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