第302章（1 / 2）

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时间一转眼，新年已经过去，整个过年期间，如同前两年一样。

不论是许一帆自己，还是研发人员或者工厂的操作工人们，都获得了了一个非常不错的休息时间。

新年新气象，既然节日已经过去了，那就应当重新投入到工作当中。

九州汽车厂，小型会议室。

总共三十余名的公司高层，正在许一帆的组织之下，进行着过后回来之后的第一场会议。

到场的人员中，基本都是九州汽车内的管理层，其中有几位公司的总裁，有之前就在公司工作的老人，比如说莫剑一和纪胜海，还有一些中层管理人员。

老人们自然不用多说，至于那些中层管理人员们，他们是最近一两年才加入九州汽车，最低都是四星管理人才！

这场会议没有研发部门的人员们出席，有的只是各个工厂的管理层们。

所有的人到齐，许一帆坐在首位开口说道。

“今天是重新开始工作的第一天，接下来各个工厂要有效的恢复工作状态……”

花了不到一分钟的时间，许一帆简单的表达了一番自己对工厂恢复正常生产工作的关心，随后话风一转接着说道。

“然后，新年新气象，在这里我宣布一下接下来公司的发展规划，以及各个工厂的年度目标。”

最近两年多的时间，九州汽车厂发展迅速，这是非常好的，不过从另一面来看，也发现了很多问题。

管理组织架构方面稍微比较混乱，也是时候该做出一定的调整了。”

这个问题其实去年的时候就已经发现了，不过当时九州汽车的销量并不好，也就暂时拖了一下。

今年开年，自然需要将之前发现的问题解决掉，好方便接下来许一帆对整个公司的管理，以及各个公司的运转。

“首先一个，九州汽车，九原电动车，恒鑫电池厂，三位总裁不变。”

“不过接下来，九州汽车厂业务分割，新成立两家公司对原有业务进行详细分配。”

“第一个，新成立一家九州科技公司，这家公司的主要业务，在朱雀电机制造，在电动车控制器制造，以及未来公司的核心技术研发工作。

主要管理规范公司里面，高于现如今市场上面别的同类型公司产品零部件，也对外经营一些汽车零部件方面的事情。”

“公司的主要管理人员，总裁为叶志勇，副总裁为莫剑一……”

许一帆说着的同时，管理层队伍里面，去年才加入进来的一名年轻男子有些不可思议的看着许一帆。

叶志勇，企业管理人才（★★★★★）29岁，江浙大学管理学专业研究生毕业。

虽然是一所国内顶尖的管理学院校毕业，但是他也没有想过会在进入公司短短一年不到的时间里面，就被提拔重用！

现如今的九州汽车，和从前那个破产的厂子完全不可同日而语，非常好的工作环境和工资待遇，已经能够吸引到很多国内顶尖大学的学生们，在毕业之后主动过来报名。

向着下面的年轻人微微点了点头之后，许一帆继续说道。

“九州科技公司的业务，主要做汽车的上游零部件供应，像是朱雀电机这样的高端产品，像公司接下来生产的金乌电机和配套控制系统等等。”

许一帆记得去年的时候，就有国内整车厂想要购买九州汽车的朱雀电机，当时因为九州汽车业务还没有做起来，同时也没有开发出。

如果将自己最好的技术都销售出去了，在后面和别的公司产品进行竞争的时候就会处于劣势，所以当时没有答应。

但现在已经没有了这样的问题，经过研发部门的工作，加上系统作用，现在的九州汽车已经有了更多

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