第74章（1 / 2）

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黄姐……我嗫嚅了一下，一咬牙还是问了：为什么呢？

恩？黄姐没反应过来。

陈总得罪了谁啊？要下这个毒手？我知道这里面可能涉及了公司内部机密，按理不该多问，但就是忍不住啊……

黄姐点了点头：你问也正常。

她沉吟了一下，才说：王炮，每个公司都象一个自成一体的王国，不同的群体，不同的利益，不同的观点，有数不

清的矛盾，象咱们这样的公司也不例外。一直以来都有派系之争，主要是高级管理层和董事会之间。一个决策下来，进

出就是百万上亿，都是钱啊。高总基本上只管业务这块，他的性子你多半也有所了解，冲劲挺大，可全局性掌控就乏善

足陈，特别是在很多需要善后的事上很难考虑到方方面面。公司内部管理其实全由陈总把关，财务和咱们事务部那都是

公司实际上的核心部门。陈总手握人财物三权，得罪人的地方实在太多了。他这人平时也太严，有时候我也劝他，清水

无虾，有些事不可能尽如人意，能睁一眼闭一眼的地方就不要太过于追办了……

你是说，有人在财务上混水摸鱼？

广义上是这样的，黄姐把我床头的花拢拢好，若有所思地摸着其中一朵的花瓣，过了会说：咱们是股份公司，公司

是挂牌上市的红筹股，当年争取下这个名额也实属不易。现在大势不是很景气，总股指下滑可独有咱们这支力挺群澜，

走势强劲。这都是因为近几年转实体转的好，跟上了房地产和工程的热潮，再加上奥运的利好，所以尽管公司其他方面

的业绩有平有落，但综合起来市盈率一直比较稳健。而公司大力拓展工程和房地产这个方向业务的建议是陈总提出来的，

所以董事会一直对陈总抱有很大的敌意……

啊？我睁大了眼睛：陈总让公司赚钱，这董事会还不高兴啊？

唉，黄姐叹了口气：所以说在中国，事情往往不是可以按常理来推断的。你知道有种逆淘汰理论吗？

我摇摇头。

逆淘汰就是你越能干我越要把你搞下去，中国几千年来都是如此，所以不任仕途实在是明哲保身的不二法门啊。

木秀于林风必摧之。我恍然大悟。

不错，就是这个道理。黄姐说：按说股份化经营，董事会是受益层，应该是任人唯贤才对，高管层和董事会其实是

利益相对一致的。可在中国，股份公司实在是个很不伦不类的操蛋产物，董事会和管理层并不分离，很多人是双重身份，

既要考核业绩又握着原始股，既是股东又是干活的，管理起来难免矛盾重重。这里面还涉及了权限问题。高总是有后台

上来的，本身不在矛盾的焦点上，又没什么城府容易摆布，在董事会其他成员看来实在不足为患。只有陈总，半路杀出

来的程咬金，三板斧砍得公司元老是遍体鳞伤，自身能力和业绩又很突出，关键的关键是财务政策定得让很多习惯了宽

进宽出的老臣子们束手束脚，这矛盾因而就变成了排挤陈总的明争暗斗。

我张大了嘴听得讶异不已，真没想到这个看起来平静的公司下面居然掩藏着这么多的暗流。更想不到的是，陈向阳

那张年轻的脸背后竟然隐匿了这么多的心事，那双瘦削的肩膀上竟然负载着这么重的压力。

黄姐，你……你是陈总那边的？结结巴巴地问了个很蠢的问题，问完就后悔了，这不废话吗？

我？黄姐笑了：呵，以前不是，现在……得算是了。

啊？

老实说，陈总的处事方法我一开始也不太习惯，可后

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